做 vi 調(diào)整時(shí),細(xì)節(jié)沒拿捏好,很容易變成 “瞎折騰”。首先得盯著老元素的保留度。那些顧客眼熟的符號(hào),比如某個(gè)特定圖形、獨(dú)有的色彩比例,不能說改就改。會(huì)反復(fù)比對(duì)調(diào)整前后的版本,確保老客戶掃一眼還能認(rèn)出來,只是覺得 “好像更精神了”。
字體的適配性要摳得特別細(xì)。標(biāo)題字和正文字的搭配,在不同載體上的呈現(xiàn)效果,都得試。比如調(diào)整后的字體,印在 A4 紙上清晰,放大到燈箱上不能糊,縮小到手機(jī)圖標(biāo)里也得有辨識(shí)度。之前碰到過字體筆畫太細(xì)的情況,在快遞面單上一打印就斷成虛線,這種細(xì)節(jié)不提前測試,落地時(shí)全是麻煩。
色彩的延展度也得考慮。主色確定后,輔助色怎么搭,不同材質(zhì)上的顯色差異,都要做樣本。同樣的藍(lán)色,印在銅版紙上和噴在亞克力上,飽和度能差出兩個(gè)檔。會(huì)做一套實(shí)物色卡,標(biāo)注清楚在布料、金屬、塑料上的色值偏差范圍,避免客戶后續(xù)制作物料時(shí)顏色跑偏。
應(yīng)用場景的邊界感要?jiǎng)澢濉?/strong>哪些元素能改,哪些必須嚴(yán)格按規(guī)范來,得寫得明明白白。比如 logo 的最小使用尺寸,不能小于 1.5 厘米,不然看不清;輔助圖形可以旋轉(zhuǎn)但不能拉伸,免得變形后失去原本的意味。連錯(cuò)誤用法的示例都會(huì)列出來,像 logo 不能加外框、不能換顏色,這些 “禁區(qū)” 說清楚,客戶用起來才不會(huì)亂。
最后會(huì)留個(gè)緩沖期。新 vi 推出后,允許老物料有 3 到 6 個(gè)月的過渡時(shí)間。比如舊包裝用完再換新款,門店招牌分批更新,避免突然切換讓客戶覺得陌生。調(diào)整不是一蹴而就的事,得讓視覺變化和客戶的接受度慢慢同步。
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